photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du GEM : Les Groupes d'Entraides Mutuelles (GEM) sont des lieux d'accueil de prévention et de compensation de la restriction à la vie en société. Il s'apparent à des dispositifs d'entraide mutuelle entre pairs, en constituant avant tout un collectif de personnes concernées par des problématiques de santé ou de situations de handicap similaire et souhaitant se soutenir mutuellement dans les difficultés éventuellement rencontrées : insertion sociale, professionnelle et citoyenne. Ce collectif est organisé sous la forme associative. Public concerné : Ce sont des personnes désireuses de rompre leur isolement et de participer aux différents temps d'échanges, d'activités et de rencontres du groupe d'entraide mutuelle. Leur situation leur permet d'envisager un parcours visant une meilleure insertion dans la vie sociale et citoyenne avec l'aide des pairs, des animateurs, et la participation à un collectif de personnes. Les adhérents de l'association Le fil d'Ariane ne présentent pas que des troubles psychiques puisque l'association s'ouvre à tout public également Les missions de l'animateur-trice sont les suivantes : -Accompagner l'association dans son fonctionnement[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : En tant que conseiller lifehome, vous développez votre activité grâce à un vrai plan d'action, une méthode structurée, un soutien de chaque instant et la maitrise de nos outils pour gagner du temps, être légitime et crédible sur le terrain. Vos actions pour vous imposer sur votre territoire Construire et développer votre réseau de proximité et votre réputation locale - Prospecter, estimer, mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients - Accompagner et conseiller vos clients du début à la fin de leur projet immobilier Votre rémunération avec la meilleure formule hybride du marché - 85 à 100 % des honoraires d'agence pour les profils qui performent (65 à 80% pour les « plus juniors » dans le métier) - Un pack complet de services OFFERT la première année (6 mois + 6 mois supplémentaires dès le premier compromis signé Des revenus additionnels faciles à obtenir Cooptation (jusqu'à 10 % du CA de chacune de vos recrues) Prime de fidélisation (2 200 € en 2025 pour les conseillers concernés) Votre arme secrète pour vite obtenir des leads qualifiés - Une application mobile propriétaire pour passer de la prospection dans le dur à la logique de recommandation[...]